Payroll USA sotto osservazione: Fed divisa tra tagli e rialzi | Investire.biz

Payroll USA sotto osservazione: Fed divisa tra tagli e rialzi

08 mag 2026 - 07:00

Il report sul lavoro USA di aprile può cambiare le attese sui tassi Fed e mettere fine al rally di Wall Street. Mercati in bilico tra inflazione e crescita

L’attenzione dei mercati globali è puntata sul report sul lavoro USA di aprile, in uscita oggi alle 14:30 italiane, considerato uno degli appuntamenti chiave per capire quale sarà la prossima mossa della Federal Reserve.

Dopo mesi di dati altalenanti, gli investitori cercano indicazioni sulla reale tenuta dell’economia statunitense e sulla traiettoria dei tassi d’interesse in un contesto complicato dall’aumento delle tensioni geopolitiche e dal rialzo dei prezzi energetici. Vediamo cosa si aspetta il mercato.

 

Le attese per i dati del mercato del lavoro USA di aprile

Secondo le attese del mercato, ad aprile l’economia americana dovrebbe aver creato tra 60 mila e 70 mila nuovi posti di lavoro, in rallentamento rispetto ai 178 mila di marzo, ma comunque coerenti con uno scenario di crescita moderata. Il tasso di disoccupazione è atteso stabile al 4,3%, mentre i salari dovrebbero continuare a crescere sia su base mensile che annua.

I dati più recenti sul mercato del lavoro mostrano un quadro misto, ma ancora resiliente. Le offerte di lavoro sono leggermente diminuite a marzo, mentre le assunzioni sono tornate a crescere, segnale che le aziende restano prudenti ma non stanno riducendo drasticamente il personale. Gli analisti parlano sempre più spesso di un’economia “low hire, low fire”: poche nuove assunzioni, ma anche pochi licenziamenti.

A sostenere l’occupazione continuano a essere soprattutto i settori dell’istruzione e della sanità, mentre comparti più sensibili ai tassi e ai consumi mostrano segnali di rallentamento. Anche l’intelligenza artificiale, pur trasformando alcuni segmenti del mercato, non sembra ancora avere effetti rilevanti sull’occupazione complessiva.

 

Mercato lavoro USA: cosa cambia per la Fed

Il dato di aprile sarà determinante soprattutto per la Fed. Se il report confermerà un mercato del lavoro solido, le aspettative di taglio dei tassi potrebbero essere ulteriormente rinviate, soprattutto in presenza di un’inflazione ancora elevata a causa del caro energia.

In questo scenario, i rendimenti dei Treasury potrebbero salire e Wall Street interrompere il forte rally degli ultimi mesi, penalizzando soprattutto i titoli tecnologici e growth. Al contrario, un dato occupazionale più debole riaprirebbe il dibattito su possibili tagli dei tassi nella seconda parte dell’anno. I mercati potrebbero così tornare a scommettere su una politica monetaria più accomodante, favorendo i settori più sensibili ai tassi, a partire dalla tecnologia.

Per il momento, secondo il FedWatch del CME, il mercato continua a credere che la Banca centrale manterrà invariati i tassi sia a giugno sia a luglio. Le probabilità di un taglio restano limitate, mentre cresce il dibattito interno alla Fed sul rischio che l’inflazione rimanga persistente più a lungo del previsto.

 

Mercato del lavoro e tassi: il mercato attende il nuovo presidente della Fed

In parallelo, gli investitori guardano anche al cambio al vertice della Banca centrale americana. Kevin Warsh, indicato come successore di Jerome Powell, potrebbe imprimere una svolta alla comunicazione della Fed, riducendo il ricorso alla forward guidance e aumentando l’incertezza sui mercati.

La combinazione tra dati sul lavoro, inflazione e tensioni geopolitiche rischia quindi di segnare la fine della fase di rialzi lineari di Wall Street. Dopo i massimi storici toccati ad aprile, il mercato USA si prepara a una fase potenzialmente più volatile, in cui ogni dato macro potrebbe diventare decisivo per orientare le aspettative su crescita, inflazione e politica monetaria.

 

 

 

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